培训效果问卷

 
 

代表姓名(可不填):                     

培训课程:                     

日期:                     

请回答下列问题。你所提供的信息将帮助我们改进将来的课程质量。

课程内容

1. 哪一部分是课程中最有用的?

 

2.哪一部分是课程中用处最少的?

 

3.哪一部分可能被扩展 / 被缩短 / 被纳入 / 被改善?

 

4.请勾出能够反映你对课程内容意见的评分。

太简单 1  2  3  4  5 太复杂
没学到什么 1  2  3  4  5 学到很多以前不知道的东西
和我的工作无关 1  2  3  4  5 和我的工作相关
     
     
     

学习方法和进度

5.请勾出能够反映你对学习方法和进度的意见的评分。

小组作业不够 1  2  3  4  5 小组作业太多
个人实践不够 1  2  3  4  5 个人实践过多
个人作业不够 1  2  3  4  5 个人作业过多
演示不够 1  2  3  4  5 演示过多
书面材料不够 1  2  3  4  5 书面材料过多
进度太慢 1  2  3  4  5 进度太快

整体印象

6.你从课程中受益的程度如何?

 

 

 

7.你是否愿意推荐这位培训师? 是 □ 否 □

8.你是否愿意推荐此课程? 是 □ 否 □

9.其他意见?

本文关键字:培训效果问卷 课程质量
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