面试的时候如何适当提出自己的待遇要求？

　　面试的时候，关于薪资问题是求职者最难回答，不知道该如何提出自己的待遇要求呢?

　　答案：面试时对于求职者来说，待遇通常是一个难题，提得少了，怕吃亏;提得高了，怕错失机会。每一份工作，都有一个范围内的相关行业待遇，在面试前，最好通过一些渠道了解清楚，提出较为适中的要求，而不至于因为“狮子开大口”吓怕用人单位。最适中的价钱是行业的中间价，当然，如果你足够自信，也可适当要求更高。