活动播报-网上人大第三届职业发展大赛

职位分析说明书

网名：小路　服务中心：奥鹏安徽芜湖电大学习中心　专业批次：人力资源管理201209

职位名称	人事助理	所属行业	小家电制造型企业
工作日程	8:30——12:00	接待面试人员，根据人员特点分配合适的岗位，推荐到用人部门进行复试；处理人事经理交办的其他事宜。在招聘任务紧急时，早上直接去人才市场进行现场招聘。
	13:00——17:30	给上午招聘来的人员做入职培训，并办理入职手续，安排体检。下班前填写当日工作总结,并制作《招聘计划进度表》交至人事经理处，若有问题汇总给人事经理进行沟通处理。
	17:30——24:00	私人时间花二个小时在网上人大学习，通过理论学习和实践工作相结合，来提升自己的工作能力。
职位要求	男女不限，23-30周岁，大专学历及以上，熟练操作办公自动化软件，有较强的语言组织能力和学习能力，能分析人的基本性格特点，敏锐的洞察力，待人接物得体大方。
薪资待遇及从业情况	计时工资：3000+500元绩效，每天工作8小时；办理五险一金。公司设有《岗位竞聘制度》，可通过考试及每月的绩效考核情况择优提拔为人事副经理等职。
培训要求	个人培训：在积累工作经验同时，熟悉人力资源六大模块，可通过培训考取《人力资源管理师》证书，也可通过自学来提升自己的学历。公司培训：参加公司的定期培训,课程有《管理中的人性分析》、《职业生涯规划指导》、《职业素养的修炼》等多方面培训。推荐书籍：《人力资源管理》、《马斯洛管理》、《卓有成效的管理者》。